– Arbetslösheten sjunker i landet, men fortfarande saknar väldigt många jobb, inte minst unga och utrikes födda. Vi måste vara öppna för fler sätt att skapa arbeten och utveckla lärlingssystemet inom fler branscher. Resultaten i vår undersökning visar att lokalpolitiker och regeringen inte har samma uppfattning om vilka metoder som är mest effektiva, säger Mona Finnström, vd på Fastigo.
Undersökningen visar också att många kommunpolitiker efterfrågar ett bättre samarbete mellan Arbetsförmedlingen, kommuner och näringslivet och en bättre matchning mellan utbildningar och arbetsgivarnas efterfrågan på kompetens, för att hjälpa unga in på arbetsmarknaden.
– I fastighetsbranschen har vi ett stort rekryteringsbehov och svårt att hitta arbetskraft med rätt kompetens. Det är få som söker utbildningar riktade mot fastighetsbranschen. Vi som bransch måste därför bli bättre på att marknadsföra de karriärmöjligheter som finns inom fastighetsbranschen mot unga. För de med rätt utbildning finns det många attraktiva jobb i fastighetsbranschen i dag, säger Mona Finnström.
Fastighetsbranschen sysselsätter i dag cirka 60 000 personer och medelåldern i branschen är 47,2 år. Inom de närmaste tio åren behöver fastighetsbranschen rekrytera 11 000 personer.
Presenteras av Brandskyddsföreningen
Presenteras av Fastighetsägarna Service
Presenteras av Aros Kapital
Presenteras av Fastighetsägarna Service
Presenteras av CDVI
Transaktioner Hur blir transaktionsåret 2025, vilka faktorer kommer ha störst påverkan för dess utvecklingen, vilka segment blir heta respektive kalla och vilken roll kommer utländska aktörer spela på den svenska transaktionsmarknaden? En panel bestående av Erik Nyman, JLL, Peter Wiman, EY, Maryrose David, Savills, och Adam Tyrcha, Newsec, ger sin bild av transaktionsåret som står för dörren.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.