Överhettning och brist på arbetskraft i byggbranschen är numera välbekanta teman i media. Upprepade gånger har vi kunnat läsa rubriker om höga byggkostnader, långa byggtider och en alltför låg produktivitetsutveckling.
- Byggbranschen har haft en betydligt högre kostnadsutveckling än övriga branscher. Med en ränta i botten talar det mesta för att kundernas betalningsvilja kommer att plana ut. När investeringskalkylerna inte går ihop och internationell konkurrens knackar på dörren blir situationen ohållbar, säger Jimmy Bengtsson, vd för Veidekke Sverige. Det är hög tid att ta klivet in i framtidens byggbransch - och på riktigt lyckas förena ökad produktivitet med ökad kundanpassning. För en sak är säker. Om inte vi förändrar byggbranschen kommer någon annan att göra det åt oss.
Veidekke har länge jobbat med produktivitetsfrågan. Med sin lean-inspirerade involveringsfilosofi och ”kollektiv intelligens” som mål, läggs stort fokus på att skapa ökad effektivitet och bättre lösningar runt om i verksamheten. Redan 2008 etablerade man dessutom ett tätt samarbete med Stanford University inom VDC (Virtual Design and Construction) och är idag den aktör som har utbildat flest VDC-certifierade medarbetare.
En av de medarbetare som varit drivande i utvecklingen av såväl VDC som involveringsmetodiken är Emile Hamon, som nu tillträder en ny roll som chef för Verksamhetsutveckling på Sverigenivå. Hans uppdrag är att öka Veidekkes konkurrenskraft genom fokus på produktivitetsfrågor som till exempel VDC, digitalisering, involvering, projektstyrning, produktutveckling, logistik, resursanvändning och affärsmodeller.
- Det känns väldigt spännande och utmanande att få bidra till Veidekkes ökade produktivitet och konkurrenskraft. Vi, som många andra aktörer, har en stor utvecklingspotential men redan idag ligger Veidekke i framkant inom flera områden som till exempel Lean, involvering, VDC, projektstyrning och plattformar, säger Emile Hamon.
Presenteras av Pattern Geographic
Presenteras av WeOffice
Bolag Neobo stärker upp i toppen av bolaget genom rekryteringen av Ali Ali som ny transaktionschef. För Fastighetssverige berättar han vad som lockade med att ansluta till Neobo, om sin snabba karriärsutveckling, om tiden på Rikshem, om sin syn på transaktionsmarknaden för bostäder samt om vilken nytta han har av sin karriär som fotbollsdomare.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.