SBB har beslutat att uppdatera bolagets finansiella- och operationella mål samt utdelningspolicy i samband med att man nu publicerat årsredovisningen.
De nya finansiella och operationella målen:
Substansvärde:
Generera tillväxt i långsiktigt substansvärde per stamaktie som över en femårsperiod i genomsnitt uppgår till minst 12 procent per år.
Driftnetto:
Driftnetto i jämförbart bestånd ska öka med minst KPI + 1 procent per år.
Rating:
Koncernen ska på lång sikt uppnå BBB- rating som lägst.
Ledande bolag:
Skapa effektiva och ledande bolag inom alla affärsområden.
Energi:
Koldioxidneutrala år 2030 samt energieffektivisera fastigheter till 2030. Alla fastigheter når energiklass E som lägst. Förbättra majoriteten av fastigheter minst en energiklass
Utdelningspolicy:
Bolagets struktur ska möjliggöra stigande utdelningar när investment grade rating har uppnåtts.
– Vår ambition är att långsiktigt stärka SBB:s position, och vi gör nu en ansvarsfull anpassning av våra mål, säger Leiv Synnes, vd för SBB.
Presenteras av Technogym
Bolag Resona kan – och har – ambitioner på att växa. Metoden för hur de tar byggrätter till färdigställda bostäder har visat sig funka. Inte minst är den fortsatt höga produktionstakten under dessa tuffa år ett bevis på att de hittat en modell som funkar, när andra har haft svårt att komma till skott. Det säger grundaren Sam Giertz. Samtidigt så fortsätter den innovativa resan i ett samarbete med två storbolag som kan ge stora fördelar framöver.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.