- Att bredda ägandet är en naturlig fortsättning i ÅWL:s företagskultur; en platt organisation som tar tillvara medarbetarnas goda idéer och stora kunskap, säger Sara Revström, styrelseordförande och delägare i ÅWL Arkitekter.
ÅWL har valt en modell som innebär att det är möjligt att återkommande ta in nya delägare. Delägarskap erbjuds alla medarbetare som arbetat i företaget i minst ett år. Ett större ägande ansöks utifrån ett antal uppsatta kriterier. I den senare gruppen går nio medarbetare in i år: Rasmus Billing, Sofia Grafström, Peter Henriksson, Anna Jonasson, Maria Maandi, Malin Pappila, James Rosen, Lisa Runnérus och Hanna Ruta.
Både arkitekter och landskapsarkitekter finns med bland de nya delägarna. Överlag har man i företaget ett tätt samarbete mellan de båda yrkesgrupperna.
- Vi menar att resultatet blir bäst om man ser stadsbyggnad, hus och landskap som en helhet redan från början. Därför samarbetar vi väldigt nära i teamen, säger Sara Revström.
Fastighetsmarknadsdagen Jönköping När Tommy Fritz, vd för Tosito, äntrar scenen på Fastighetsmarknadsdagen i Jönköping så pratar han, bland annat, om hur han ser på, just, den lokala bostadsmarknaden. Det finns också en tickande bomb som stavas "bostadsbristen i Göteborg", med stark arbetskraftsinvandring och alltför få byggstarter. Hur tacklar branschen detta? – Vi bygger antingen för mycket eller för lite, säger Tosito-vd:n.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.