Priset delas ut för femte gången av initiativtagarna Stronghold Invest och tidningen Fastighetsnytt, i samarbete med Level Recruitment.
– Det är väldigt roligt att få en sådan här utmärkelse. Och inte minst att få vara med och påverka branschen i rätt riktning vad gäller ”employer branding”. Det finns en del att utveckla för att göra fastighetsbranschen mer attraktiv. Genom att våga satsa på unga, potentiella ledare tror jag att vi kan locka till oss fler kompetenta människor med rätt kvaliteter. Det känns också viktigt att få visa den yngre generationen att det går att göra karriär som relativt ung i en bransch som annars ses som konservativ, säger Eva Andersson.
Motiveringen lyder:
”Årets vinnare har visat prov på både gott ledarskap, en rad förändringsarbeten och goda resultat. Genom ett modigt och konsekvent sätt att leda har Eva Andersson skapat dynamik, glädje och en tydligare målbild hos sina medarbetare där hon inte är rädd för att ta tag i problem i god tid. Eva visar prov på en god organisationsförmåga, delegering och målmedvetenhet där hon gärna tänker utifrån helheten när hon fattar sina beslut. Genom sin genuina glädje i ledarskapet och viljan att få andra motiverade har Eva redan kommit långt i sin karriär och har en fortsatt stor potential att ta framtida, seniora ledande positioner i fastighetsbranschen.”
– Jag är stolt och smickrad över att få ett pris som årets framtida ledare i fastighetsbranschen. Att driva utvecklings- och förändringsfrågor med ett starkt resultat- och kundfokus och samtidigt se potentialen för avdelningen och medarbetarna driver mig i mitt ledarskap, säger Eva.
I juryn har Urban Edenström, koncernchef Stronghold Invest, Johan Zetterstedt, vd för Fastighetsnytt, Åsa Hedenberg, vd Huge Fastigheter, Mats Hederos, vd AMF Fastigheter, Agneta Jacobsson, vd DTZ, Patrik Smith, vd Level Recruitment och Fredrik Wirdenius, vd Vasakronan deltagit.
Presenteras av Pattern Geographic
Presenteras av WeOffice
Bolag Slättö, har genom logistik- och industri-teamet Evolv, gjort sina första förvärv inom lättindustri i den nyetablerade fonden Slättö Value Add III. Lars Axelsson, vd för Evolv, berättar för Fastighetssverige om premiärförvärven och hur man vill fortsätta växa samt hur han ser på framtiden och konkurrensen inom lättindustrisegmentet.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.