Image
Sofia Falk, Wiminvest, höll ett uppskattat föredrag på Fastighetskvinnan i går.

"Förändringar kräver uthållighet"

Fastighetskvinnan Att förändra något kräver uthållighet. Inte minst när det gäller jämställdhets- och mångfaldsfrågor. Det menar Sofia Falk från Wiminvest, som gjorde ett uppskattat framträdande på Fastighetskvinnan.

Fastighetskvinnan: Anmälan stänger i dag

Fastighetskvinnan Kristina Alvendal, Ingalill Berglund, Sofia Falk, Helena Ekman, Mona Finnström, Anette Frumerie, Åsa Henninge, Kerstin Hessius, Pia Höök, Wonna I de Jong, Maria Ingelsson, Agneta Jacobsson, Anna Kullendorff, Julie Lam, Eva Landén, Kerstin Lindberg Göransson, Farnaz Mortazavi, Veronica Palmgren, Biljana Pehrsson, Maria Rankka, Therese Rattik, Madeleine Rietschel, Nyamko Sabuni, Ylva Sarby Westman, Kristina Sawjani, Anneli Schöldström, Johanna Skogestig, Helena Stålnert, Cecilia Söderström, Lena Törner, Petra Wester, Tina Zetterlund och Annika Winsth.
Där har du de medverkande på seminariet Fastighetskvinnan 2014. I dag har du sista chansen att anmäla dig!

Fastighetskvinnan: Så arbetar de multinationella jättarna

Fastighetskvinnan Scania, Atlas Copco, Ikea, H&M, Saab, Ericsson, Axel Johnson Group och Volvo – Sofia Falk har ökat jämställdheten och mångfalden inom ett flertal storbolag. På seminariet Fastighetskvinnan 2014 berättar hon om hur förändringsarbetet går till i praktiken på multinationella företag och ger förslag på best practices för att snabba på processen med att få fler kvinnor till operativa chefspositioner.